Извршни директор Рудника угља Пљевља Немања Лаковић потписао је Меморандум о сарадњи са Универзитетом Црне Горе (УЦГ) тако да РУП активно учествује у иницијативи „Стипендије најбољима – посао код најбољих“.
Лаковић је истакао да је улагање у младе улагање у сигурну и одрживу будућност, додајући да ће РУП и убудуће бити поуздан партнер образовању и развоју стручних кадрова. Ове године, осим финансијске подршке, практична знања и пофесионално искуство у Руднику стицаће најбољи студенти УЦГ-а: Алекса Чарапић (Машински факултет), Филип Дробњак (Електротехнички факултет) и Теодора Леовац (Грађевински факултет).
“РУП још једном потврђује да знање и млади људи имају посебно мјесто у развоју компаније. Изузетно ми је задовољство што имамо прилику да улажемо у образовање и будућност младих кадрова. Осим финансијске подршке, студентима пружамо могућност стручне праксе и професионалног усавршавања, чиме им помажемо да своје знање преточе у конкретно искуство и лакше закораче на тржиште рада. Оваквим видом подршке желимо да им укажемо повјерење и додатно их охрабримо на путу професионалног развоја.“, објаснио је Лаковић.
Ова иницијатива представља још један корак ка јачању везе између образовања и привреде, уз заједнички циљ – стварање успјешних, мотивисаних и стручних младих професионалаца.
“Посебно ме радује чињеница да ће већ сјутра управо ови млади људи, пуни енергије, идеја и амбиција, бити носиоци развоја електроенергетског система и лидери који ће одговорно водити наше компаније ка модерној и стабилној будућности.”, додао је Лаковић.
Студентима ће током десет мјесеци бити додијељене стипендије у износу од 300 евра мјесечно, уз могућност обављања стручне праксе или професионалног усавршавања у оквиру компаније.
