Буџетом за 2026. годину за исплату пензија планирано је 837 милиона евра, што је за 60 милиона више у односу на 2025. годину, када је издвајање износило 777 милиона. Овај раст представља повећање од приближно 7,7% на годишњем нивоу и отвара питање начина на који ће тај додатни фискални простор бити искоришћен.
Ако се узме у обзир постојећи број пензионера и садашњи ниво просјечне пензије, буџетско повећање од 60 милиона евра омогућава простор за раст просјечне пензије од око 40 евра или минималне од 35 евра до краја 2026. године. Међутим, кључно питање није да ли простор постоји, већ да ли ће се он користити кроз редовна законска усклађивања или кроз једнократну политичку одлуку Владе о повећању пензија.
Досадашња пракса показује да усклађивања пензија често не прате у потпуности реални раст буџетских издвајања, већ се примјењују опрезно и са временским одлагањем. У том сценарију, Влада би могла сачекати дио 2026. године, акумулирати буџетски вишак у оквиру планираних средстава, а затим га искористити за циљано повећање пензија.
Зато повећања просјечне пензије од 40 евра до краја 2026. године није фискално неостварљива, али остаје неизвјесно да ли ће бити резултат системског усклађивања или дискреционе буџетске одлуке Владе Црне Горе.
